Treinamento online e síncrono para empresas selecionadas
Comunidade empresarial na prática:
Como criar um ecossistema de inovação dentro da sua empresa usando comunidades intencionais
Inovar não é sobre ter ideias
É sobre criar um ambiente onde as ideias certas se encontram, ganham forma e viram resultados tangíveis.
Nesta aula ao vivo, a Commu, primeira empresa do Brasil especializada em criação e gestão de comunidades intencionais, vai mostrar como empresas estão transformando cultura, engajamento e inovação ao aplicar a lógica das comunidades em seus ecossistemas internos.
Você vai entender, na prática, como comunidades internas podem se tornar o motor da inovação contínua.
O que será apresentado:
- Por que a maioria dos programas de inovação interna não se sustentam
- O que são comunidades intencionais e como aplicá-las no ambiente corporativo
- Como transformar colaboradores em co-criadores de soluções
- Como estruturar um ecossistema de inovação tangível e contínuo
- Cases de empresas que geraram valor com comunidades internas
Quem deve participar do treinamento
- Gestores de inovação e heads de transformação digital que buscam modelos sustentáveis para inovação corporativa.
- Líderes de RH, cultura e experiência do colaborador interessados em fortalecer engajamento e colaboração entre áreas.
- Empresas com mais de 15 colaboradores, que já contam com times multifuncionais e desejam aumentar a sinergia entre eles.
- Negócios em crescimento que querem estruturar um ambiente de pertencimento e co-criação, indo além de programas pontuais de inovação.
O poder das comunidades na inovação corporativa em números:
Empresas com alta conexão interna entre equipes são 5x mais propensas a inovar continuamente.
MIT Sloan Management Review (2023) — The Future of Organizational Collaboration
75% das iniciativas de inovação corporativa falham por falta de alinhamento entre times e ausência de uma cultura colaborativa.
Harvard Business Review (2022) — Why So Many Corporate Innovation Programs Fail
Empresas que promovem senso de pertencimento têm 56% mais engajamento e 50% menos rotatividade.
Deloitte Insights (2023) — The Belonging Imperative
Programas de inovação baseados em comunidade aumentam em até 30% a retenção de talentos e o número de ideias implementadas.
CMX Hub — The Community Industry Report (2023)
Ambientes com colaboração transversal entre áreas elevam em 47% o desempenho em inovação.
McKinsey & Company (2023) — Team Collaboration and Innovation Effectiveness Report
Empresas com culturas de inovação bem estruturadas superam em até 19% a média de crescimento de receita do mercado.
PwC Global Innovation Study (2023)
Detalhes práticos
- Formato: Online e síncrono
- Data: 28 de outubro às 19h
- Até 15 participantes — pra garantir trocas íntimas e ricas
A participação nesta aula é gratuita, mas restrita a empresas selecionadas.
Por se tratar de um encontro estratégico, voltado a líderes e times que buscam estruturar a inovação de forma colaborativa, é necessário preencher um formulário de aplicação.
Após o envio, nossa equipe analisará o perfil da sua empresa e, caso seja selecionada, você receberá o link de acesso por e-mail.
O objetivo é reunir empresas com maturidade, estrutura operacional e interesse em transformar a inovação interna em um ecossistema de colaboração e pertencimento.
Como participar:
Com essa metodologia, nós criamos comunidades para empresas como...
Sobre a Commu
A nossa empresa está a serviço das comunidades e vem com o propósito de transformar uma potencial comunidade em uma comunidade intencional, com foco nos membros e suas necessidades.
Em três anos, já atendemos mais de 60 clientes, entre empresas como Unilever, Globo, oclb e ACE Cortex e empresários como Murilo Gun, Duda Vieira, Thais Farage e Tathi Deândhela.
Também já formamos mais de 300 pessoas por meio da dos nossos cursos na Communectar.
Os facilitadores do treinamento:
Rafael Fernandes
Formado em Engenharia Ambiental e Urbana e Bacharel em Ciência e Tecnologia, com especializações na área de comunidades, liderança, design thinking e facilitação online e offline. Atua por mais de 15 anos com desenvolvimento de comunidades, mobilização, engajamento, ideação e coordenação de projetos e planejamento estratégico com metodologias participativas, acumulando mais de 500 horas de facilitação. Já auxiliou na construção da área de comunidades para uma grande organização internacional, onde liderou um time de gestores de comunidade por mais de 3 anos e estruturou e liderou as comunidades de uma consultoria líder em inovação. Hoje é COO na Commu.
Izadora Barros
Advogada, atua como Gestora de Comunidade desde 2017, começou a empreender na área em 2019. Criadora da metodologia CCC, dividida em 6 etapas para criação de comunidades em diversos nichos e hoje lidera o Portal Como Criar Comunidades, capacitando novos gestores e criadores para o mercado profissional. Como infoprodutora e gestora de comunidade, fundou a Commu, que oferece serviço de estruturação e gestão de comunidade para outros infoprodutores e criadores, bem como consultorias.
Perguntas que você
pode ter
Porque não se trata de um evento aberto ao público.
Nosso objetivo é selecionar empresas com maturidade e estrutura para aplicar o conteúdo apresentado e gerar impacto em seus ecossistemas de inovação.
Após o envio do formulário, nossa equipe analisará as respostas e, em até 3 dias úteis, enviará um e-mail confirmando a seleção, junto com o link exclusivo para acesso ao evento.
Sim, desde que atuem diretamente com cultura, inovação ou RH. Indicamos até três participantes por empresa para manter o formato dinâmico e participativo da aula.
As empresas participantes poderão agendar uma reunião individual de diagnóstico gratuito com a Commu, para entender como aplicar a metodologia apresentada dentro do seu contexto.
A aula será conduzida pela equipe da Commu, empresa referência no Brasil em criação e gestão de comunidades intencionais — com cases em empresas como Unilever, Exame e ACE Cortex.
A aula é indicada para empresas com mais de 15 colaboradores que já possuem alguma estrutura de times e desejam fortalecer a inovação, a cultura e o engajamento de forma contínua.
Também é ideal para organizações em expansão que estão estruturando seus programas de inovação interna.
Sim, o aprendizado é livre para ser compartilhado dentro da sua empresa.
No entanto, o conteúdo e a metodologia apresentados são propriedade intelectual da Commu, e devem ser referenciados como tal em qualquer uso interno ou apresentação.